Assistant HR Manager - Strategic Workforce & Talent Development
Bergabunglah dengan TES-AMM sebagai Assistant HR Manager dan bermain peran penting dalam merancang strategi tenaga kerja kami di pusat Bali yang penuh semangat. Ini adalah kesempatan unik untuk berkontribusi pada inisiatif HR berdampak tinggi yang sesuai dengan pertumbuhan organisasi, keterlibatan karyawan, dan pengembangan talenta.
Di sini, Anda akan bekerja secara langsung dengan tim HR untuk mengembangkan dan menerapkan strategi sumber daya manusia yang komprehensif. Anda akan membantu dalam merancang dan melaksanakan program pengembangan karyawan, serta memastikan bahwa kebijakan HR disesuaikan dengan perkembangan bisnis. Anda akan menggunakan alat dan perangkat lunak seperti SAP SuccessFactors, BambooHR, dan LinkedIn Recruiter untuk mengelola data karyawan dan proses rekrutmen.
📋 Tanggung Jawab Pekerjaan
- Mengembangkan dan menerapkan strategi pengembangan karyawan yang komprehensif.
- Mengelola data karyawan dan proses rekrutmen menggunakan SAP SuccessFactors, BambooHR, dan LinkedIn Recruiter.
- Menjalankan program pelatihan dan pengembangan karyawan, termasuk pelatihan teknis dan non-teknis.
- Mengidentifikasi dan mengatasi masalah keterlibatan karyawan.
- Mengembangkan kebijakan HR yang sesuai dengan perkembangan bisnis.
- Mengelola proses penilaian kinerja dan pengembangan karier.
- Memberikan dukungan kepada manajer dan tim dalam hal masalah HR.
- Mengikuti perkembangan terbaru dalam praktik HR dan menerapkannya dalam konteks perusahaan.
🎓 Kualifikasi & Syarat
- S1 atau diploma dalam bidang HR, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.
- Pengalaman minimal 3-5 tahun sebagai HR Manager atau peran serupa di industri manufaktur atau layanan.
- Pengalaman dengan SAP SuccessFactors, BambooHR, dan LinkedIn Recruiter adalah keunggulan.
- Memiliki sertifikasi dalam SHRM-CP atau PHR adalah nilai tambah.
- Kemampuan berkomunikasi yang kuat dan kemampuan manajerial yang baik.
- Kemampuan analitis yang kuat dan kemampuan berpikir strategis.
- Pengalaman dengan program pengembangan karyawan dan pelatihan adalah keunggulan.
- Berpengalaman dalam lingkungan internasional adalah nilai tambah.
🛠️ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang